Regulació específica del sistema retributiu del personal dels centres d'atenció primària
Article 78
Conceptes retributius específics del personal dels centres d'atenció primària dels grups 1 i 2.
El personal dels grups 1 i 2 dels centres d'atenció primària percebran com conceptes retributius específics la retribució anual complementària a què es fa referència en els articles següents. Aquesta retribució específica és incompatible i substitueix la retribució anual complementària de l'article 33.
En els casos en què els professionals sanitaris de l'atenció primària siguin destinats a realitzar jornada d'atenció continuada en el servei d'urgències d'un centre hospitalari d'aguts, meritarà el complement d'atenció continuada regulat a l'article 33 en les mateixes condicions que els professionals que pertanyen a la plantilla de l'hospital.
Article 79
Retribució anual complementària de personal del grup professional 1 d'atenció primària
79.1 La retribució anual complementària d'aquest personal consisteix en:
A. Un complement d'atenció primària que retribueix la prestació específica de servei en l'àmbit de l'atenció primària de salut amb l'import que s'indica en l'annex 16. Aquest complement no el percebran els facultatius contractats específicament per realitzar mòduls d'atenció continuada.
B. Un complement de lloc de treball que inclou dos factors retributius amb els imports que s'indiquen en els quadres annexos (annex 16), i que es defineixen de la següent manera:
a. Factor de dispersió territorial: és el complement que retribueix les diferents característiques de l'àmbit territorial en què els metges han de desenvolupar la seva activitat d'atenció domiciliària. Aquest complement tindrà quatre nivells (T1, T2, T3 i T4). L'import establert compensa tant la dispersió territorial com les despeses que se'n deriven per al professional per, en el seu cas, ús de vehicle propi per realitzar els desplaçaments des del centre d'atenció primària als domicilis dels pacients.
b. Factor d'assignació d'usuaris: és el complement que reconeix les diferències quantitatives (nombre) i qualitatives (edat) en el contingent de pacients assignats a cada professional.
79.2. Percebran aquesta retribució, proporcionalment a la seva jornada, tots els professionals del grup 1 de plantilla, a excepció del personal de reforç contractat específicament per desenvolupar les seves funcions en mòduls d'atenció continuada que no puguin ser realitzats pel personal que habitualment dóna cobertura a l'atenció programada.
Article 80
Retribució anual complementària del personal del grup 2
80.1 La retribució anual complementària del personal del grup 2 d'atenció primària consisteix en:
A. Un complement d'atenció primària que retribueix la prestació específica de servei en l'àmbit de l'atenció primària de salut amb l'import que s'indica en l'annex.
B. Un complement de lloc de treball que inclou un únic factor retributiu amb els imports que s'indiquen en els quadres de l'annex i que es defineix de la següent manera:
Factor de dispersió territorial: és el complement que retribueix les diferents característiques de l'àmbit territorial en què els professionals del grup 2 han de desenvolupar la seva activitat d'atenció domiciliària. Aquest complement tindrà quatre nivells (T1, T2, T3 i T4). L'import establert compensa tant la dispersió territorial com les despeses que se'n deriven per al professional per, en el seu cas, ús de vehicle propi per realitzar els desplaçaments des del centre d'atenció primària als domicilis dels pacients.
80.2 Percebran aquesta retribució, proporcionalment a la seva jornada, tot el personal del grup 2, a excepció del personal de reforç contractat específicament per desenvolupar les seves funcions en mòduls d'atenció continuada que no puguin ser realitzats pel personal que habitualment dóna cobertura a l'atenció programada.